작성 2022-01-14 18:17:00
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27,712
아잉눈이좋아
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작성 2022-01-14 18:17:00
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아잉눈이좋아
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말자하버프좀
2022-01-15 
225
0
정말 획기적인 아이디어가 있으면 바보가 아닌이상 퇴사하고 스타트업 차리겠지
기몰라로
2022-01-15
감기걸림심장이아픔
2022-01-15
나나남편
2022-01-15
쌉탄소년단
2022-01-15 125
0
ㄹㅇㅋㅋ 일 잘해봤자 어짜피 전부 회사귀속이라며 그만큼 챙겨주지도 않는거 뭐하러 과하게 잘함?
2022-01-15 
탄피쨩
2022-01-15 0
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ㅇㅅ
떡을내뿜게
2022-01-15 0
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회사가 직원의 아이디어를 존중해주고 합당한 보상을 챙겨주지 않으니까
하라아빠
2022-01-15 4
1
난 무조건 의견내고 맡아서 진행함. 그리고 연봉협상때 올려달라고 하고 올려받음... 이게 원래 직장인 정식 패턴이라고 생각함. 10을 시켰다고 10을 하면 다음해 연봉을 올려줄 이유를 회사는 어디서 찾음? 이사람이 10이상할거란 믿음이있어야 올려주지. 최소 아이디어내고 직접 하고 12를 한뒤 2 올려달라면 명분도 있고 1정도는 올려주는거지...
겨울엔가습기
2022-01-15 2
0
사실 일 늘어나는거야 내 포폴에도 도움되니까 큰 상관 없는데 아이디어 내봤자 어차피 무시당하고 팀장 생각대로 갈 거라는거 알아서 그런것도 있음...
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