2025-06-16 12:43:03
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고행운맨
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고행운맨
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모쏠아니라고
2025-06-16 
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쟤는 일이라도 잘하지... 에휴.. 내 옆자리는.. 에혀... 10년을 다닌놈이 기본도 못하니원.. 이새끼 왜 안짜르냐고..ㅠㅠ
우리동네음악병장
2025-06-16 1
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예외케이스를 만들어주는 순간 S급 하나 잡으려다 A급들 도망가게 만드는거라...쉽지않긴 하겠네 사실 S급이라고 보기도 애매한 케이스고 평범하게 적당히 일잘하는 사람들이 손해본다고 느끼지않게 하는 것도 중요하니까
lillillili
2025-06-16 0
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직원한테 끌려다니기시작하면 한도끝도없는데 다른사람도 다 물들고 회사분위기 씹창날텐데 아무리 일잘해도 안되는건 안됨 차라리 프리랜서로 돌리는게 나아보임
메르세데슥뽕
2025-06-16 0
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회사는 분위기로 끌고가는거임. 쟤 안짜르면 다른 직원들도 불만+근태 개판 되다가 결국 하나씩 나감. 그럼 근태 안좋은 사람 일 아무리 잘해도 남겨놓은 이유가 없어짐. 길게봐야됨.
지옥이있다면니얼굴
2025-06-16 1
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회사규모가 크면 짜르고 작으면 끌고가야 할 듯
고스트무역왕
2025-06-16 1
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그냥 끌고 가야지. 회사가 힘들어 정리해고 해야할때 결국 짜르지 못하는게 의외로 저런 캐릭터임. 그리고 그렇게 피바람 불고 살아남으면 정신차리고 바뀌는 경우도 많고. 근데 일 못하고 성실한 캐릭터는 의외의 퍼포먼스같은걸 해내는 경우가 드믐..
뿌루
2025-06-16 0
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보너스를 까고 연차를 줘야지 그럼
흐으응하아앗
2025-06-16 0
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무단결근한걸 연가처리했다는거야 안했다는거야 뭔지를 알아야지
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