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1년차 퇴직금 관련 문의좀 해도되려나..

아웃소싱 통해서 급여 일정부분 수수료로 떼가는 조건하에

2025년 3월 24일
계약서는 본청과 계약.

5월달 본청이 올려놓은 급여대로 계약서 다시 작성.
계약서 작성할때 급여를 원급여대로 맞춰주는 대신
앞선 근무기간은 포함안시킨다는 말을 했던 기억이나고

근로 계약서에 명시되어있는지는 확실치 않으나 혹시나
이것이 퇴직금 받을시에 문제가 될까 걱정인데..

급여명세서에는 첫 월급때부터 현재까지
현 소속 회사 이름으로 되어있고
4대보험도 현 소속 회사명으로 낸걸로 되있어.

이러한 상황에서 퇴직금을 받을수있을까..?

근무는 같은곳에서 계속 근무했어!