2026-04-29 00:27:57
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폴리페놀1420
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난 이번에 새로 들어온 신입이고
나보다 한 달 먼저 들어왔는데 회사에서 필요해서 중간관리자가 되신 분이 있음
근데 나랑 둘이 있을 때는 자기는 관리자 하기 싫었는데 일을 그만둘 수는 없으니까
일단 하겠다했고 업무에 관심은 없고 일은 할 줄 모르는데 외운 것도 없다고 하고
뭘 물어보다가 모르는걸 물어보면 자기는 잘 모르니 나한테 묻지 말고
알아본 다음에 나한테도 알려달라고 하다가 어쩌다 자기가 아는거 물어보면
20분 동안 딴 얘기 함.
예를 들어 내가 김치찌개 어떻게 끓여요? 하고 물어보면
자기가 아는 지식 범위 내에서
김치가 예전에는 배추가 아니라 무로 만들었는데... 부터 시작해서 이야기가 삼천포로 빠짐
근데 20분 동안 듣고 있으면 그 속에 김치찌개 끓이는 내용은 없음
=_=... 그래서 오늘 듣다가 안되겠어서
왜이리 많이 많냐고 20분 동안 떠드는거 중에 핵심은 "김치 볶아서 물 넣고 끓인다" 이지 않냐고
왜 자꾸 딴 얘기로 빠지냐 당최 무슨 이야기를 하는 건지 모르겠다고 한소리 했더니
삐져서 퇴근때까지 인신공격할 거리만 찾아서 시비 붙이고 긁다가 "아 그만하죠" 하고 조용히 있다가
또 시비거리 찾으면서 긁다가 "아 그만하죠" 이러고 조용히 있음
존나 쪼잔하네
웃긴건 일적으로는 자기도 들어온지 얼마 안 돼서 모른다고 자꾸 빼면서
은근히 관리자 대접 받고 싶어함. 말 할 때 마다 근무자들이 본인 비위 맞춰주길 바라는게 느껴져서 역겨움
