쿠팡 사망 근로자 cctv 공개

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한가한창조주 2025-08-30 07:23:20

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0 쿠팡에서 소분 일한 적 있습니다. 반장이 바뀌고 나서 문제가 터졌는데, 물량이 늘어 회사에서 직원 더 고용하라는 돈을 슈킹쳐서 고용도 안하고 원래 자기가 담당하던 새벽물류까지 우리 저녁물류에게 다 짬처리하는 바람에 이주도 못가서 일 잘하던 직원들 전부 때려 쳤습니다. 그리고 새로 뽑아 급하게 모은 사람들이 일 잘 할턱이 없으니까 완전히 난장판이 났죠. 아실만한 분은 이게 무슨 얘긴지 아실거예요 [12] 이동

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망냥이 2025-08-29 21:07:16 6 0
한달 급여가 높은 이유는 생명수당인가요
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헤리느님 2025-08-29 21:08:17 2 1
같은임금 다른업무강도 그런가보네요
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망냥이 2025-08-29 21:09:17 0 0
아니 바코드 쉬다면서 왤캐 많이줘
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민초단조무래기 2025-08-29 21:10:35 15 0
최대임 한마디로 보너스로 주는거 주휴주당 이런거 전부 포함
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망냥이 2025-08-29 21:11:20 11 0
거품이구나
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헤리느님 2025-08-29 21:20:26 1 0
요새 사람없어서 바코드랑 상하차랑 2만원 차이난다고 들음
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양옹잉 2025-08-29 21:47:04 8 0
쿠팡 한달내내 안뽑아줌...
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우붕이 2025-08-30 14:24:04 2 0
보면 최대 급여임. 연장수당 휴일수당 다 뽑아서 내면 저 금액 나온다는거임. 저런거에 혹하면 안되고 월평균 급여나 상여금 성과급을 제외한 연봉같이 고정적인 수입을 봐야함
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한가한창조주 2025-08-30 07:23:20 285 0
쿠팡에서 소분 일한 적 있습니다. 반장이 바뀌고 나서 문제가 터졌는데, 물량이 늘어 회사에서 직원 더 고용하라는 돈을 슈킹쳐서 고용도 안하고 원래 자기가 담당하던 새벽물류까지 우리 저녁물류에게 다 짬처리하는 바람에 이주도 못가서 일 잘하던 직원들 전부 때려 쳤습니다. 그리고 새로 뽑아 급하게 모은 사람들이 일 잘 할턱이 없으니까 완전히 난장판이 났죠. 아실만한 분은 이게 무슨 얘긴지 아실거예요
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한가한창조주 2025-08-30 07:28:31 285 0
만약 그때 버텼다면 사람들 다 사단났을거예요. 신경 써준다고 착각하면 절대 안되요.가족같은 회사는 절대 없어요.고용되는 순간 착취 대상도 될 수 있고, 제가 운이 나빠서 그런지 여지껏 열군데 정도 일 한 회사 중에서 딱 한 회사 빼고 제대로 돈 주거나 챙겨준 회사 농담않고 진짜 없었어요. 직원과의 공존을 생각하는 사람이나 회사 그리 많다고 생각 안 들어요.
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LoveAcid 2025-08-30 12:24:43 33 0
인사를 잘 하자 - 인사를 안하니깐 좀 하라고 말하는 표어 / 기사도 정신 - 하는 짓들이 개차반이니깐 이렇게 좀 살아라 라고 강조하는 것 / 가족같은 회사 - 자기 가족이라면 못 할 짓들만 골라 하니깐 가족 가족 소리쳐 대는 것
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성채매장자 2025-08-30 12:44:29 9 0
아니 중간관리자한테 돈을 쥐어준다고?.... 근데 그 결과에 대한 증빙을 안시킨다고? 행정업무부터가 망한것 같은데요? 믿을게 있지 사람을 믿나...
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성채매장자 2025-08-30 12:49:03 8 0
대강 어떤지는 알겠다... 가족이든 친구 이름으로 뽑았다고 보고하고 실제로는 일을 안했겠지 싶은데 ... 서로 업무보기 바쁜데 윗선에선 그거 확인은 커녕 신경 써야한다는 생각조자 없을테고... 원래 우리나라는 소잃고 외양간고치기 패시브니까 사고 터지면 하나씩 바꿔지니 적당히 보고 나한테만 안터지게 조심하는게 회사생활 잘하는거긴합니다.
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중국산쇠고기 2025-08-30 12:52:27 3 0
중간관리자 아니고 휴먼코아 같은 인력하청이지 않음?
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성채매장자 2025-08-30 13:01:53 6 0
내가 아웃소싱업체 매니저역할도 해봤었는데 만약 그런형태라면 인력 충원에 대한 부분은 쿠팡과 아웃소싱업체간 인력계약에서의 인원수는 중요하지않음 그 범위내에서 니들이 문제없이 할 수 있으면 상관x임 그런거면 반장의 역량 밖의 일임 그 업체에서 정하니까... 근데 그 업체에서 정해준 인원에다가 본인 가족 친구 등 넣어서 출근도 안시킨거면 문제지
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중국산쇠고기 2025-08-30 13:08:05 5 0
ㅇㅇ 나는 쿠팡플렉스 초기부터 코로나 끝나고 쫌 더 했는데 한 5년쯤 했나? 소분이나 가방세척은 아웃소싱이 하는데 반장 권한이 현장에선 막강하더라고... 서로 노터치하고... 근데 이야기하는 슈킹같은게 발각되면 바로 징계 먹이고 짤리고 했었는디...
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감기걸림심장이아픔 2025-08-30 13:35:00 2 0
이 양반 한가하니까 쿠팡 다니는거봐.. 대한민국 더위나 좀 어떻게 해봐요
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성채매장자 2025-08-30 13:48:25 1 0
아웃소싱에다 일줄때 단가 결정할때 내가 아는건 두가지 방식임... 어차피 업계 떨어져나온지 10년 이상 되었으니 말하자면 인원당 용역비를 계산해서 주는 방식하고 택배물량에다 개당 단가를 치는거임... 어떤 방식이든 돈이되는 사업장과 아닌 사업장이 있는데.. 보통은 두개 엮어서 주고... 우리나라법상 업체 하나만 쓸순없고 2개이상 써야함... 비율도 생각해야하고... 그중 용역비 계산방식은 계산된 임금보다 낮게주고 실제 인원도 적게 써도 문제될게 없었던걸로 알고 있음 단가책정이 그렇다는거지 그대로 해야한다는 의무는 없음... 말마따나 금액을 같고 단가책정을 다르게 하면 어쩔거임?... 개인의 이탈과 체계의 문제는 별개로 봐야한다는 것...
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중국산쇠고기 2025-08-30 13:52:07 1 0
쿠펀치?라는 앱이 있어서 출퇴 큐알만 찍으면 자동 계산되서 쿠팡에서 지급되는방식일거임
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리명호 2025-08-30 14:49:19 2 0
근데 이런거는 원청 쿠팡도 책임아님? 아무리 하청맡긴거지만 중간에 빼돌리는거 감사제대로 했어야 ..우린 돈주고 일맡겼는데 저쪽이 제대로 일처리안했으니까 우린책임 없음 일케되는겨? 잘몰라서 물어보는거
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성채매장자 2025-08-30 14:59:46 12 0
그런거 다 할거였으면 업체를 왜써... 직접 고용하지.... 그런데 짜잔 노란봉투법 등장.... 뭐... 그로인해서 앞으로 어떤일이 일어날지는 두고봐야알겠지만...
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2025-08-30 12:18:49 게시물이 15시간 만에 웃긴자료 게시판으로 이동되었습니다!
- 작성: 2025-08-29 21:01 / 이동: 2025-08-30 12:18
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