이제 신입을 혼내야겠다.jpg

답글
베스트1

봉화산셰르파 2025-10-28 18:09:51

639

0 갓 들어온 신입이 스스로 일을 찾아서 잘하면 산업 스파이임 [2] 이동

추천

답글

답글
베스트2

풀뜯는제비 2025-10-28 15:17:09

422

0 신입이니 당연히 알아서 하게 두는 게 아니라 시켜야 하고, 일을 못하면 혼내기보다 먼저 가르쳐줘야지 [2] 이동

추천

답글

답글
베스트3

호날두더지 2025-10-29 00:05:13

275

0 나도 진짜 많이본듯.. 특히 군대? 뭐 후임으로 서울대생이 들어왔는데 일머리가 어쩌구저쩌구 ㅋㅋ 카이스트 서울대생들은 앉은자리에서 8시간 9시간 집중해서 복잡한 업무를 해낼 능력들이 보장된 친구들인데 거 뭐 같지도않은 잡일 하나시켜놓고 일을 못하니 어쩌니 ㅋㅋ ... [9] 이동

추천

답글

답글
베스트4

가급적접근불가 2025-10-29 00:14:35

179

0 자격지심에 찌들어 있는거임. 일부러 일 안가르쳐주고서는 일못하는거보면 우월감에 젖는거지. 과고? 카이스트? 그깟게뭐. 사회나오면 나같은 사람이 성공하는거지! 이러면서. 현실은 단순 노가다나 알바도 안알려주면 못함. 못하지 그럼 뭘해야할지 어떻게 알아. 회사면 업무가 그런 단순 눈치로 때려맞출수 있는것도 아닐텐데 음습하기 짝이없는 놈일세 이동

추천

답글

위험한얼음 2025-10-28 15:08:26 30 0
이래서 스레드가 싫어
추천 답글 신고

추천완료
풀뜯는제비 2025-10-28 15:17:09 422 0
신입이니 당연히 알아서 하게 두는 게 아니라 시켜야 하고, 일을 못하면 혼내기보다 먼저 가르쳐줘야지
추천 답글 신고

추천완료
다정다감한 2025-10-29 00:00:08 4 0
일머리, 아니 그냥 머리는 누가 나쁜지..
추천 신고

추천완료
양을쫓는모험 2025-10-29 13:39:37 1 0
신입들어왔는데 빨리빨리 교육안하고 지켜보고 키득거리는게, 상사입장에서는 진짜 더 일머리없는거아님?
추천 신고

추천완료
봉화산셰르파 2025-10-28 18:09:51 639 0
갓 들어온 신입이 스스로 일을 찾아서 잘하면 산업 스파이임
추천 답글 신고

추천완료
작성자전여친친구 2025-10-29 07:33:49 9 0
수상하게 회사에 모든 소문도 알고있다.
추천 신고

추천완료
jojagga 2025-10-29 13:53:01 1 0
현실은 첨에 복사기 쓰는 법부터ㅋㅋㅋㄱ
추천 신고

추천완료
부자되기특강 2025-10-28 20:43:39 46 0
방구석 백수 망상글임
추천 답글 신고

추천완료
하우젠폭삭 2025-10-28 23:02:07 44 0
짧은글만으로도 개찐따인증을 해버리는
추천 답글 신고

추천완료
2025-10-28 23:34:50 게시물이 9시간 만에 웃긴자료 게시판으로 이동되었습니다!
- 작성: 2025-10-28 15:03 / 이동: 2025-10-28 23:34
- 어시스트: 순간의실수

순간의실수 2025-10-28 23:35:26 0 0

원본

ㅇㅅ
추천 답글 신고

추천완료
kyno 2025-10-28 23:39:17 3 0
저정도면 그냥 한달 월급받으면서 이직 준비중인거 아님? 최소한의 절차도 없는 회사면
추천 답글 신고

추천완료
모기멸종기원 2025-10-28 23:54:58 4 2
과고 -> 카이스트면 엘리트 코스인데, 글 작성자는 하버드 라도 나왔나???
추천 답글 신고

추천완료
동굴레차 2025-10-28 23:56:09 19 0
신입놀게하면 니가 쳐맞아야지...
추천 답글 신고

추천완료
호날두더지 2025-10-29 00:05:13 275 0
나도 진짜 많이본듯.. 특히 군대? 뭐 후임으로 서울대생이 들어왔는데 일머리가 어쩌구저쩌구 ㅋㅋ 카이스트 서울대생들은 앉은자리에서 8시간 9시간 집중해서 복잡한 업무를 해낼 능력들이 보장된 친구들인데 거 뭐 같지도않은 잡일 하나시켜놓고 일을 못하니 어쩌니 ㅋㅋ ...
추천 답글 신고

추천완료
이성과지혜 2025-10-29 01:41:29 37 0
그 맥락에서는 실제로 '일머리'가 떨어지는 게 맞을 수도 있음. 예를 들어 1. 이 일을 왜 하는지 큰 그림을 이해한 뒤 2. 어떻게 하는 게 더 좋을지 고민해서 해결책을 내는 것 에 적합한 사람한테, 냅다 의미를 알 수 없는 엑셀 복사 붙여넣기만 주구장창 하라고 하면 남들보다도 더 못할 수 있겠지.
추천 신고

추천완료
이성과지혜 2025-10-29 01:42:48 45 0
그런데 문제는 설명해줘야 할 사람 본인이 큰 그림을 이해하지 못하고 그저 배운대로 복붙이나 열심히 하던 사람이면 사수나 부사수나 서로를 이해하지 못하고 답답해 미치는 상황 발생
추천 신고

추천완료
삭제된 답글입니다.
그러니깐울지말고말해 2025-10-29 09:27:23 3 0
문신 같은 거임. 문신 새긴 사람은 평생 자기가 양아치가 아니란걸 증명하고 사는거 처럼 고학력자는 평생 중 실수 한번 할때마다 일머리 없다는 말을 듣고 사는거임ㅋㅋㅋㅋㅋ 심지어 이건 전세계 적인 거 같은게 미국인들도 하버드 같은 명문대 졸업한 사람들이 실수하면 똑같이 한다 함ㅋㅋㅋㅋ
추천 신고

추천완료
벌거벗고춤을추지 2025-10-29 09:48:21 3 0
아닌 경우도 있더라... 내 동기 한양대였는데 도대체 이새1끼는 왜 이러나 싶은 경우가 한둘이 아니었음 한양대 구란가 싶은 생각이 들 정도로 ㅋㅋㅋ
추천 신고

추천완료
루루팡루루피루루얍 2025-10-29 09:49:27 8 0
아니 진짜 공부 머리랑 일머리랑 처세술이랑 다 세가지가 각각 별개임. 직장생활 겨우 6ㅡ7년 했지만 뼈저리게 느낌
추천 신고

추천완료
농업전문가 2025-10-29 10:01:11 2 0
이성과 지혜님 극공감... 이전에 딴 분이 메일머지 만들 줄 몰라서 하나씩 수기로 다 하던 업무 있는데, 묻다 눈치도 없고 일도 못한다며 혼난 이후로 저도 하나씩 다 수기로 했던 기억나네요. 요즘은 요런 일 생기면 묻지도 않고 관행대로 일하고 있습니다.
추천 신고

추천완료
한여우 2025-10-29 10:19:37 0 0
일단 일은 가르쳐야 잘 하게 되는게 맞음. 선임자 입장에서 후임자가 너무 일을 잘 하면 위기감이 들어서 잘 안 알려주게 되는 경향이 있더라. / 그런데 업무경험이 좋아서 일머리가 생긴 사람들이 분명히 있고 이건 학벌, 학위와는 무관함.
추천 신고

추천완료
농업전문가 2025-10-29 10:25:50 0 0
저는 이렇게 하는게 처세술이란걸 너무 늦게 알았네요. 더 효율적인 방법 말하면 <난 잘 모르니 그럼 네가 해라>라 야근만 주구장창으로 끝나고, 성과는 눈치빠르게 예스맨들이 가져가는거더라구요.
추천 신고

추천완료
간까만사십줄 2025-10-29 12:09:45 1 0
운전병 출신인데 서울대 다니는 신병이 자연스레 일병 달고 사단장차 몸. 당연히 수송부,내무실 올 일 거의 없는데 가끔 세차하러만옴. 그러다 길 한번 잘 못 가는 사유로 짤리고 유류계 행정병으로 들어왔는데 유류계 사수가 매일 한숨 쉬며 얠 어찌해야되냐 함. 결국 석달만에 상병 중간짬으로 경차소대 와서 육공 영내 주행 병장까지 다님
추천 신고

추천완료
삭제된 답글입니다.
YourMomGay 2025-10-29 00:10:25 26 0
그냥 지랄할 핑계만 입맛다시며 찾고 있지?
추천 답글 신고

추천완료
zzzzzzzz11 2025-10-29 00:10:53 26 0
신입이 할일 찾아서 스스로 한다는건 뭔 개소리야. 산업스파이냐? ㅋㅋ
추천 답글 신고

추천완료
가급적접근불가 2025-10-29 00:14:35 179 0
자격지심에 찌들어 있는거임. 일부러 일 안가르쳐주고서는 일못하는거보면 우월감에 젖는거지. 과고? 카이스트? 그깟게뭐. 사회나오면 나같은 사람이 성공하는거지! 이러면서. 현실은 단순 노가다나 알바도 안알려주면 못함. 못하지 그럼 뭘해야할지 어떻게 알아. 회사면 업무가 그런 단순 눈치로 때려맞출수 있는것도 아닐텐데 음습하기 짝이없는 놈일세
추천 답글 신고

추천완료
퇴사기념 2025-10-29 00:14:43 33 0
오히려 신입이 시키지도 않은거 멋대로 하는게 멍청한 일이지 뭔소리냐
추천 답글 신고

추천완료
논리적인사색가 2025-10-29 00:19:13 28 0
자기 팔자에는 없는 카이스트 석사 출신 혼낼 생각에 우월감 충족돼서 신난거임ㅋㅋㅋ
추천 답글 신고

추천완료
yi3213 2025-10-29 00:19:39 18 0
후임이 일을 못하면 상사책임임 ㅋㅋㅋㅋ
추천 답글 신고

추천완료
웃대인아냐 2025-10-29 00:44:50 7 0
신입이 뭘 알어. 회사에 무슨 프로그램이 있는지 권한은 어디까지 있는지 단기와 중장기 목표, 예산, 구비장비, 하나하나 가르쳐줘야 뭔가 하지. 저딴 식으로 갈궈?? 대리도 달지마라
추천 답글 신고

추천완료
닉넴을뭘로할지모르겠 2025-10-29 00:46:23 4 0
물론 학벌이 좋으면 업무능력 자체는 좋을 순 있지만 너무 학구파면 일의 우선순위라던지 처리방식이라던지 이런 센스가 부족한 경우는 좀 있음. 출신 학벌 좋고 자기 분야에서 책까지 몇 권 써서 출판할 정도의 능력 갖추신 분인데 저런 일처리 센스가 부족해서 일 못한다고 욕먹는거 본 적있음.
추천 답글 신고

추천완료
월급도둑게장 2025-10-29 01:03:24 3 0
상사면 업무지시서 작성해서 전달하라고 업무 진행중 모르는 부분 나오면(교육에 없던 부분) 사수(상사)에게 물어보겠지
추천 답글 신고

추천완료
오광복 2025-10-29 01:05:23 13 0
혼을ㅋㅋㅋㅋ내봐얔ㅋㅋㅋㅋㅋ겎닼ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅅㅂ 한문장으로 짙은 찐따향나넼ㅋㅋㅋㅋㅋ
추천 답글 신고

추천완료
인생입니다 2025-10-29 01:12:14 20 1
난 저사람말 공감 되는데... 과고-카이스트 중에 좀 일머리 없는사람들 있음. 공부머리랑 일머리 다른거 맞음
추천 답글 신고

추천완료
휴일도주휴도없는노예 2025-10-29 01:35:03 31 0
뭐.. 주어진 문제만 풀면 되고 정답이 정해져 있는 문제만 푸는 거에 익숙해서 스스로 알아서 하는 능력이 부족한 사람은 있을 수 있는데.. 알려주지도 않아놓고 혼부터 낼 생각하는 건 그닥 좋은 상사는 아닌거 같음
추천 신고

추천완료
삭제된 답글입니다.
떼돈벌고싶다 2025-10-29 10:22:12 1 0
다 확률임... 학력좋으면 일머리 좋을 확률도 높음 다만 확률이기 때문에 못하는 사람도 있지. 저 글을 쓴 사람은 그걸 모른다는게 첫번째고 두번째는 글에서 자격지심이 뚝뚝 묻어나온다는거임. 세번째는 ㅈ도 가르쳐주지도 않고 '혼낸다'고 표현한거.. 어떤 사람인지 훤히 보인다
추천 신고

추천완료
양을쫓는모험 2025-10-29 13:41:18 0 0
윗댓 말대로 학벌은 확률이 훨씬 높고 보장된 픽업가챠같은느낌임
추천 신고

추천완료
Tyak 2025-10-29 01:12:28 11 0
그냥 어떻게든 가스라이팅하고 심술 부리고싶어서 저 ㅈㄹ하는거 같은데 카이스트가 너보다 일을 못하겠냐ㅋㅋ 기업에서 왜 가방끈 긴 사람을 채용하겠냐 기본이 되있거든
추천 답글 신고

추천완료
포도봉지 2025-10-29 01:39:35 4 0
카이스트 석사면 어지간한 큰 연구소나 기업 rnd쪽으로 갔을건데 거기도 저모양일수가 있나?
추천 답글 신고

추천완료
쮸쀼쮸쀼쮸 2025-10-29 01:45:46 3 0
이거랑 비슷한거가, 뭐 이상한 자질구레한거 물어봐서 모른다 하면 기본이 안돼 있네 어쩌구 하는거 ㅋㅋ
추천 답글 신고

추천완료
다이어트는배고파 2025-10-29 06:26:33 0 0
저런 후임이 왔다는건 그만큼 되는 선임이라는거 아님??
추천 답글 신고

추천완료
찰흙을조물딱조물딱 2025-10-29 07:32:39 10 0
요즘 신입애들 일 ㅈㄴ잘함...개멋있어. 요즘 입사 시스템에서 내가 쟤들이랑 경쟁해서 입사하라그러면 못할꺼같은 느낌이야. 요즘 젊은애들 진짜 굉장함
추천 답글 신고

추천완료
군만두국 2025-10-29 07:57:08 2 0
비슷한 예로 대학 다 소용없다 멘트가 있음
추천 답글 신고

추천완료
생수머신 2025-10-29 08:15:28 2 0
일머리 관련된말은 반반이라생각함 공부 잘하는 애들이 일잘하면 개잘함 반대로 말구대로 공부머리만 좋아서 다른것들을 유기적으로 조합을 못함 (사회적 관계 폐급+육체적인거 폐급 ) 요거에 걸리면 진짜 상상을 진상을 보게됨
추천 답글 신고

추천완료
나는고양이있지 2025-10-29 09:24:58 0 0
내주변도르 학벌좋고 머리좋은 애들은 일도 잘함 평생 너무 잘 해와서 프로세스 건너뛰고 뇌절할때가 골치아픈거지
추천 답글 신고

추천완료
리비아게롤트 2025-10-29 09:51:56 6 0
신입인데 암것고 안시키고 그냥 방치하다가 일 안한다고 혼낸다고?
추천 답글 신고

추천완료
반가운사람 2025-10-29 09:52:10 4 0
신입은 조직내에서 사람구실 못하는게 당연한거아닌가 ㅋㅋ 저런놈들이 초년생들 그만두게 만드는 주범이지 저것들을 내쳐야됨
추천 답글 신고

추천완료
아이디까먹어서새로팜 2025-10-29 10:30:05 4 0
반대의 경우도 죤내게 많음. 특히 회사 초창기 스펙안따지고 들어와서 똥짬빨로 올라간 양반들 와 저렇게 못하는데 안짤려? 싶은 양반들 많음. 그리고 꼭 그런양반들이 스펙좋은 신입들 학벌들먹이면서 못잡아먹어서 안달임.
추천 답글 신고

추천완료
기본시간표 2025-10-29 10:35:25 1 0
과외쌤 서울대 수학과인가 그랬는데 수학빼곤 모든게 다 잼병이었는데 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 분명 똑똑한건 맞는거 같은데 공부관련된거 빼곤 모든게 엉망이었음 그때 저런사람도 있구나 했지
추천 답글 신고

추천완료
toto0o0 2025-10-29 11:12:46 3 0
일머리와 머리좋은거 다른건 인정하는데 겨우 한달지난 신입 가지고 판단하는 것 자체가 본인 욕하는 것이지. ㅋㅋ 최소 수년은 일해보고 판단을 해야지. 한달 ㅋㅋㅋㅋ 장담컨데 저런말하는 선임이니 카이스트 출신 신입한테 짧은 기간안에 업무 능력으로 밟힐듯.ㅋ
추천 답글 신고

추천완료
수면위내시경받고회복 2025-10-29 11:25:12 7 0
일을 못하는건 너같다...
추천 답글 신고

추천완료
서카딘먹은대장균 2025-10-29 11:30:31 0 0
??? 왜 아무것도 알려주지 않는걸까
추천 답글 신고

추천완료
단무지는단무지 2025-10-29 12:08:19 0 0
진짜 무서운건 저거 딱 반년만 지나면 잘해진다는거..
추천 답글 신고

추천완료
적당히정상인사람 2025-10-29 12:11:20 2 0
저새끼는 신입이 뭔지 모름?
추천 답글 신고

추천완료
퓌터 2025-10-29 12:31:04 1 0
일머리랑 공부머리랑 다른거 알면 쳐가르쳐줘야 할거 아니냐....
추천 답글 신고

추천완료
다민이아빠 2025-10-29 13:29:43 0 0
신입의 차이는 태도 차이가 있지 일을 시켜보면 결과물 품질과 상관없이 잘하려고 노력하고 검증을 받아 보완 하는 부류와 AI처럼 시킨대로만 하고 끝내는 부류
추천 답글 신고

추천완료
복권긁자 2025-10-29 14:22:19 0 0
스펙 좋은 사람이 일 머리도 좋다는건 정말 아닌 것 같음. 내가 육군부사관학교 조교(일반 병사임)인데, 조교 뽑을 때 원래 논산훈련소에서 학벌 좋은애들 골라다가 뽑았었음. 근데 그래도 고문관있었음... 심지어 나는 그런 애들을 안 혼내고 잘 달래봤는데 나아지는 건 없고 결국 고참들한테 까이더라
추천 답글 신고

추천완료
성채매장자 2025-10-29 15:10:46 0 0
연차별 관리 방식이 달라야 하는거고 성향따라 효율적인 방식이 따로 있는거지 저건 본인 스스로가 관리자 역량이 없다는걸 인정하는 꼴이지 신입 직원은 무얼 해야하는지 핀포인트로 집어다가 해줘야 하는 단계고 거기서 하나 알려줬는데 열을 하고 있으면 진짜 잘하는거임 하나 알려줬는데 일을 열개 만든놈도 봤음
추천 답글 신고

추천완료
나의반쪽남규리 2025-10-29 15:42:18 0 0
저런 신입이 알아서 잘하면 니자리 없어져 ㅋㅋㅋ
추천 답글 신고

추천완료
서브마리너 2025-10-29 16:23:12 0 0
스펙 좋은 사람 중에 일머리 없는 사람 1명은 있겠지 ㅋㅋㅋ 근데 스펙 없는 사람 중에 일 머리 있는 사람은 그거보다 적음
추천 답글 신고

추천완료

이제 신입을 혼내야겠다.jpg [60]