작성 2018-11-21 22:26:02
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커뮤난민
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AmdRadeon
2018-11-22 00:14:51
63
0
왜 근무자수에따라 대우가 달라지는거에여 법알못님들 설명좀ㅜ [11]
이동
매우매우빡침
2018-11-22
매우매우빡침
2018-11-22
ROCK덕후
2018-11-22 01:55:42
55
1
5인 미만이면 스타트업인데 적용하는 것도 이상하지 오히려 회사가 크질 못함.. 애초에 들어갈 생각말고 마음 맞는 사람끼리 으샤으샤 하면서 해야지
이동
일리가있네
2018-11-21 0
0
알바
이빨삽니다
2018-11-21 1
0
편의점은어떡함?1인이자너
대학만세번째
2018-11-22
소라카아오이
2018-11-22
견습견
2018-11-22 
서문법
2018-11-22
견습견
2018-11-22
이빨삽니다
2018-11-22
AmdRadeon
2018-11-22 63
0
왜 근무자수에따라 대우가 달라지는거에여 법알못님들 설명좀ㅜ
매우매우빡침
2018-11-22 
뭣때매이러능
2018-11-22
새나리우스
2018-11-22
매우매우빡침
2018-11-22
잉어멘탈미녀
2018-11-22 
북괴저그
2018-11-22
그건심하잖아
2018-11-22 
대정부질문
2018-11-22
북괴저그
2018-11-22
미래에서기다릴께
2018-11-22
AmdRadeon
2018-11-22 
2018-11-22
수능앙씨
2018-11-22 0
0
옛날법인거 같은데?
작성자첫키스상대
2018-11-22 1
0
08시30분 출근~22시30분 퇴근. 개ㅈ같은 야근문화 시불탱
에바츄
2018-11-22 3
0
영세도 영세지만 가족이 하는 가게라면 4인정도 될것이다 라고 예상되기때문에 저렇게해놓음
석기
2018-11-22 1
0
내가 저런 곳에서 일하고 있지... 우리집 목장에서 ㅠ~ㅠ
훑훑훌훌훑훑
2018-11-22 7
0
지킬법은안지키면서 저런건 어디서 알아와서 칼같이 지키라고하지
쓰나미유성매직
2018-11-22 0
0
딱 저 사항에 해당하는 재조업 근무자인데 진짜 입사하고 12개월동안 속으로 씨X거리면서 일했다. 이제 1년 채웠으니 남은 년수도 씨X거리면서 일해야지^^
소타고말타고
2018-11-22 2
0
화이트컬러의 벤처의 경우 5인 미만 사업장에서는 저걸 다 지키는게 무리. 애초에 자본이 저만큼 여유있지도 않으니까. 그래서 애초에 사람을 뽑는다기보단 창업멤버로서 코파운더를 뽑고, 지분을 주지. 그게 아닌 경우라면 안 들어가는게 답.
ROCK덕후
2018-11-22 55
1
5인 미만이면 스타트업인데 적용하는 것도 이상하지 오히려 회사가 크질 못함.. 애초에 들어갈 생각말고 마음 맞는 사람끼리 으샤으샤 하면서 해야지
유리멘탈상어
2018-11-22 5
0
나 저런곳에 공익으로갔었는데 지옥을 경험했었다 시바아알 지금은탈주함
새벽의워리어
2018-11-22 3
0
1.사장2.마누라3.사장사촌4.지인5.마당쇠(매년바뀜)
귀엽둥이라능
2018-11-22 0
0
ㅎㄹ
소는언제나맛있다
2018-11-22 2
0
신안이 멀리 있는게 아니구나.
캬이맛헬o
2018-11-22 0
0
ㅇㄷ
dnanfvkwk
2018-11-22 4
0
저거 멋같은게 중간 백억단위로 연매출올리는 가족회사있는대 가족들 운영쪽에 몰아놓고 나머지 직원들은 잘개쪼갠 회사아래로 넣어서 입맛에맞게 회사운영하드라 사장이 툭하면 불러다가 너 사표써 나오지마 란말이 쉽게나오데.. 첨들가서 먼회사가 한두개가아니냐 컨테이너로 사무실만들어놓고 책상한개 놓고 안쓰길래 뭐하는건가 했는대 내가 퇴사할때 용도를 알개됨 ㅋㅋㅋ 아주 안줄려고 발악을하더만 ..
dnanfvkwk
2018-11-23
CallMeNana
2018-11-22 1
0
내가 직원 300명이상 제조업체에서 근무했을때 사장이 저거 이용해먹으려고 회사를 서류상으로 거의 100개 가까운 영세업체로 쪼개놓고 사무직 직원들+사장친척및 지인들을 각 업체의 사장으로 해놨었음. 그런식으로 돈벌어서 목좋은 자리마다 건물사고 건물 하나는 1층에 스타벅스, 하나는 1층에 맥도날드, 하나는 1층에 롯데리아 입점해있었음. 치가 떨린다 진짜.
가나다라바사아
2018-11-22 1
0
5인미만 사업장은 영세한곳이 많으니.. 식당에서 서빙 1명, 주방 1명인데, 주방 1명 연차낸다고 생각하면 결국 가게문을 닫아야함. 기본적인 레시피 숙지 문제도 있기 때문에, 1일 알바 구해서 해결되는 문제도 아니고.. 직원 1명 쓰는데 출산휴가 6개월 쓰는거 당연히 못받아주고.. 영세업체는 어쩔수없음
야어디가
2018-11-22 1
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지금 6년째 5인미만 사업장에서 일하는데 복지가 진짜 꽝이다 ... 내가 뭐그만두려고하면 지금 내가 없으니까 붙잡긴하는데 한번도 나 연차휴가같은거 월차휴가같은거 쓴적없음. ㅠㅠ...
구리구리구리굴이
2018-11-22 2
0
4인 일하는 무역업체 직원입니다~ 일단 위의 단점 모두 맞구요,, 특히 나가라면 나가겠지만 연차 월차 없는건 정말 ㅈ같아여 .. 빨간날 다 쉬고 월급 제때 나온다 <= 이걸 우리회사 복지라고 여기고 있음 사장은 ㅠㅠ;; 하지만 직원이 적은 만큼 감시망도 작아서 월급루팡 하기는 좋네요 ㅎㅎ
킹스트릿
2018-11-23 0
0
엄...... 나도 영세 사장이라 이해는감.... 언제 월급챙겨줄지 모르기에, 시급월급으로 주고, 그게 힘들면 걍 커미션으로 때려버리는데 ..... ㅠㅠ)
